Барнаульские работодатели назвали главные "красные флаги" в резюме
Частая смена места работы и длительные перерывы в карьере настораживают эйчаров
Почти половина (44%) специалистов по подбору персонала с подозрением смотрит на резюме соискателей, которые меняют работу чаще чем раз в полгода.
11.02.2026 ИА Амител
Как использовать data-driven подход для оптимизации найма персонала?
Сегодня принятие решений на основе интуиции или опыта – устаревший подход, особенно в сфере подбора персонала
Data-drive* подход к рекрутингу – это использование данных для анализа,
04.04.2025 ИА Амител
Жители Алтайского края чаще хотят веселиться на корпоративах без начальства
Служба исследований hh.ru выяснила, как относятся работающие жители региона к присутствию своего руководства на корпоративах.
14.12.2023 Телеканал Катунь 24
Когда кадры решают все: кто такие эйчары и зачем они нужны?
В третью среду сентября все кадровики отмечают День HR-менеджера, или День специалиста по управлению персоналом.
16.09.2015 ИА Амител
8 слов, которые специалисты советуют вычеркнуть из резюме
Многие соискатели работы допускают ошибки в резюме, используя слова, которые раздражают рекрутеров.
15.07.2015 ИА Амител
Работодатели Барнаула не понимают поколение Y
Работодатели Барнаула и поколение "Y" говорят на разных языках: представления друг о друге у компаний и начинающих сейчас свои карьеры молодых россиян сильно различаются.
27.06.2015 ИА Амител
Что поможет устроиться на работу
Социологическое исследование портала Superjob показало, что мнение молодых специалистов и работодателей друг о друге сильно не совпадает, пишут "Известия".
27.06.2015 АлтайPost.Ru
Только 7% работодателей не обращают внимания на возраст соискателя
Хотя в России на законодательном уровне запрещено отказывать соискателю по критерию возраста, исследования Superjob свидетельствуют о значимости этого фактора при подборе персонала.
20.10.2014 ИА Амител
Дождь, пятница и вечер мешают соискателям дойти до собеседования: опрос
Хотя офисы редко располагаются в труднодоступных местах, работодателям порой кажется, что путь соискателя к работе его мечты лежит через быстрые реки, высокие горы и логово сказочного дракона в придачу.
01.08.2014 ИА Амител
Кандидатов, занимающихся спортом, охотнее берут на работу
Спорт не только помогает человеку сохранить здоровье, но и способствует его карьере.
27.06.2014 ИА Амител
Каждая четвертая компания оплатит сотрудникам летний корпоратив
Еще в 8% компаний сотрудники поедут на пикники за свой счет, выяснил Исследовательский центр портала Superjob .
23.06.2014 ИА Амител
Для полного счастья кадровикам не хватает достойной зарплаты и одобрения начальства
Сотрудникам кадровых служб для полного счастья не хватает денег, уверенности в завтрашнем дне и признания их заслуг со стороны руководства компании.
23.05.2014 ИА Амител
«Чистить карму» на работе не рекомендуется
Примут ли человека на работу, если в своем резюме в графе "хобби" он скромно укажет: "Я йог"?
20.05.2014 ИА Амител
Ревность к зарплатам коллег тяжелее всего переживают эйчары и бухгалтеры: опрос
Чужому горю мы умеем сочувствовать. Но и чужой успех, тем более выраженный в денежной сумме, нас надолго выбивает из колеи.
27.03.2014 ИА Амител
Детектор лжи: половина кадровиков — за, больше половины россиян — против
Какой работодатель не хочет, чтобы сотрудники служили ему верой и правдой?
25.03.2014 ИА Амител
«А что, нужно еще и работать?»: самые странные вопросы соискателей на собеседовании
Соискатели часто возмущаются тем, что рекрутеры или сотрудники кадровых служб задают им на собеседовании "странные" или неприятные вопросы.
14.03.2014 ИА Амител
Треть компаний Барнаула отказывают кандидатам из-за неудовлетворительного результата психологического теста: опрос
Служба исследований HeadHunter провела опрос и выяснила, что примерно каждая вторая компания Барнаула (43%) проводит психологическое тестирование соискателей.
22.11.2013 ИА Амител
Треть компаний Барнаула отказывают кандидатам из-за неудовлетворительного результата психологического теста
Служба исследований HeadHunter провела опрос и выяснила, что примерно каждая вторая компания Барнаула (43%) проводит психологическое тестирование соискателей!
22.11.2013 Barnaul-Altai.Ru
Новые горизонты студентов Академии
11 октября 2013 г. состоялась встреча сотрудников "Альфа банка" со студентами 5 курса специальность "Математические методы в экономике" ИФМО.
15.10.2013 АлтГПУ
На уровень и качество образования молодого специалиста обращает внимание только треть кадровиков
Выпускникам вузов, не имеющим трудового стажа, в последнее время стало легче найти работу , однако "легче" не означает "очень лёгко".
31.07.2013 ИА Амител
Амбициозные, энергичные и безответственные: рекрутеры назвали главные качества поколения Y
Многие HR-менеджеры хотя и упрекают поколение Y в безответственности и лени, вместе с тем признают, что молодым свойственны такие положительные качества, как целеустремленность, инициативность и стремление к новым знаниям.
11.04.2013 ИА Амител
Россияне знают, что безналичная зарплата не обязательно «белая», - опрос
Министерство финансов России разработало законопроект, который с 2013 года запретит выплачивать зарплату наличными.
09.06.2012 ИА Амител
Лето больше всех любят продажники, весну - эйчары, осень - журналисты, зиму - системные администраторы, - опрос
Как выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru , любимым временем года россиян, вне зависимости от их профессиональной принадлежности, является лето.
23.05.2012 ИА Амител